2021-11-09 17:16:25
2021年10月，37位新教师正式加入北师附大家庭。为了帮助新教师尽快了解学校、融入新环境，加快角色转换，北京师范大学石家庄附属学校组织开启了为期一个月的新教师专题培训学习之旅。
专题培训由学校文化理念培训、师德修养提升培训和业务能力提升培训三个板块构成，其中又细分为入职五课：学校制度文化解读、班级管理、班级管理例谈、教学常规培训、信息技术教学应用能力提升培训。
第一个板块：学校文化理念培训
由学校各部门领导就学校制度文化、行为文化进行了理念解读。副校长赵权政介绍了如何与家长沟通，让新教师掌握了家校沟通秘籍；副校长赵晓娅详细解读了教师教学常规细则，让新教师明白了教师在课前、课中、课后应该做什么和怎么做；副书记付紫英详细介绍了教师考核标准、职称评定要求和教师请假制度等，消除了新教师心中的诸多疑问；副校长张进辉和主任马春鹏向老师们介绍了后勤保障中心的职能，为老师们的生活工作提供坚实的后盾，为教学保驾护航。
第二个板块：师德修养提升培训
由王力勇老师从整体对班级管理进行培训，邀请初中段的张军锋老师和小学段的崔江平老师结合他们自身的经验结合了具体案例给各位新老师进行班级管理艺术培训，两位老师丰富的案例故事让每一位老师听得入迷，佩服于北师附的这种“工匠”精神。同时还邀请入职刚刚两年的丁丽华和李园两位老师，就自己在北师附两年中的成长收获和经验进行了分享。让每一位新教师收益颇丰。
第三个板块：业务能力提升培训
由张谦主任对六课教研和听评课做了详细的介绍，孟静贤老师带新老师们到录课教室讲解如何录制微课和剪辑视频，并要求参训新教师能够利用白板软件制作课件，熟练使用触控一体机，这样的培训让新老师们的各项专业技能都有所提升。
充实有效的理论培训和精彩经验分享逐一落幕，接下来的11月迎来新老师对培训内容的内化和汇报阶段，老师们会在自己的教育教学工作中进行实践，把自己的内化实践成果以育人案例的形式呈现，并根据培训所学上一节汇报课，最后由各个部门的领导批评指导，共享成长之美的丰硕成果。
过去未去，未来已来，期待新老师们在北师附这个温暖的大家庭中，内练素质，外塑形象，不断提升自我，在广阔的教育天地中实现自己的教育梦想，实现自己的教育价值！(刘玮 吕云涛）
编辑：杨文博